根据区委巡察工作的统一部署，2021年3月中旬至4月下旬，区委第三巡察组对电白产业园投资开发有限公司党支部开展了巡察。2021年6月25日，区委第三巡察组向电白产业园投资开发有限公司党支部反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改阶段性进展情况予以公布。
一、对巡察发现问题的认识
（一）深刻反思、照单全收。巡察组反馈意见指出的问题准确客观、中肯深刻，真实反映了我司党支部在政治理论学习、全面从严治党、业务能力方面存在的问题；提出的意见建议针对性、指导性特别强，对我司坚定政治方向、政治立场，严明政治纪律、政治规矩，理清工作思路、统筹工作布局、转变工作作风，具有十分重要的指导意义。我司照单全收，全体党员干部深刻剖析问题根源，认真反思问题原因，努力查找问题症结，为巡察整改奠定了坚实基础。
（二）组织领导、提供保障。我司成立了以党支部书记、董事长龙日运为组长，党支部副书记为副组长，各部门负责人为成员的巡察整改落实工作领导小组，负责掌握整改进度，重点研究解决难点问题，安排部署整改阶段性工作，负责整改工作的日常管理、组织和实施，使整改工作有了强有力的组织保障和人力保障。
（三）推动整改、建章立制。整改落实工作领导小组加强对整改工作的统筹协调和督促检查。截至目前，已召开了巡察整改工作专题会议、巡察整改专题民主生活会，制定了整改方案，对整改工作的推进情况进行协调、督促，及时解决工作推进中的困难和问题，采用问题销号方式，对整改措施一项一项抓落实，对整改的每个问题逐条进行梳理，完成一项销号一项，并建立完善相关制度和工作台账，全力推动整改工作。目前，巡察反馈26个问题已完成整改，1个问题正在积极整改中，并在整改过程中建立健全相关制度5项。
二、对巡察发现问题的整改情况
（一）针对“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是自2021年7月起，每月召开党支部会议重新学习贯彻党的十九大精神、习近平总书记视察广东重要讲话精神、《习近平谈治国理政》和习近平总书记出席深圳经济特区建立40周年庆祝大会上的重要讲话精神，公司6名党员在会后撰写学习心得体会共24篇。二是加强学习情况的日常督查，杜绝学习走过场、心得体会抄袭等不良现象。每名党员已对党史学习教育集体笔记、个人自学笔记、党支部会议笔记进行自查，查漏补缺，已按要求做到每月一篇党支部学习笔记和每月两篇党史学习笔记，呈区委党史办巡回指导组检查。
（二）针对“宣传阵地管理不到位”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是重新布置公司党务政务公开栏，及时更新公开内容，已张贴最新的党史学习教育文件和财务公开内容。二是2021年7月15日组织全体党员到区大会堂参观庆祝建党百年—电白党史图片展，扎实开展党史学习教育，做好党史宣传工作。
（三）针对“舆情分析落实不到位”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是按照区委部署已组建公司粤政易工作群，所有工作信息已全部在粤政易上发布，不在原来微信群发布和留言与工作相关的内容。二是2021年7月6日已召开第三季度舆情分析会议和意识形态专题学习会，加强对公司全体职工的舆情监控和引导。今年以来公司没有发生因个人言论不当引起的舆情事故。
（四）针对“意识形态工作台账不完善”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。已把2021年公司召开意识形态专题会议和每季度舆情分析会议的议程、学习内容、讲话稿、主持词、现场相片等整理归档，台账内容清晰。
（五）针对“‘三重一大’决策制度执行不到位”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是已健全和完善《茂名市电白产业园投资开发有限公司“三重一大”事项实施细则》，将涉及公司重大工程项目、重大资金、重大人事安排等内容列入此细则，严格规范会议决策过程，认真执行民主集中制，确保参会人员逐一表态、主要领导末位表态。二是从2021年7月份起已安排两名会议记录员现场记录会议内容，确保会议记录无误，会后印发会议纪要，由公司监事会严格督促执行会议各项决定。
（六）针对“民主生活会制度执行不到位”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。已召开巡察整改专题民主生活会，并按规定上报请示。并重新完善2019年和2020年度民主生活会整改方案和清单等台账。
（七）针对“作风建设流于形式，心得体会涉嫌存在大量网络抄袭情况”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是制定集中学习方案，2021年1月-11月共组织作风建设集体学习11次，深入查摆集体问题和个人问题，并已按时间节点完成集体问题整改15项。二是收集个人心得体会18篇，所有心得体会都已结合工作实际撰写上交。
（八）针对“作风建设学习有待加强”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是根据区委二届三次全会关于作风建设部署要求，我司认真开展作风建设行动，已按制定的学习教育计划开展学习，2021年6月-11月共组织集体学习6次，扎实学习区委二届三次全会精神和习近平总书记关于作风建设论述精神，全体干部职工有笔记有心得体会，学习成效明显。二是强化干部职工干事创业精气神，组织干部职工深入波顿项目现场督促和查看施工情况，很好地锻炼干部职工的组织、协调和沟通能力。
（九）针对“职工管理不到位”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。已按照《关于修改电白区机关事业单位工作人员考勤办法》（电办字〔2020〕50号）要求执行考勤管理，对被巡察反馈的迟到早退人员进行批评教育。制定完善公司《考勤制度》，设置考勤打卡时间段，由专人负责统计打卡数据，每周汇总报公司领导，上下班纪律已好转。
（十）针对“专项资金使用不够规范”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。公司已赎取定期存款，且及时打印利息清单并做入账处理。
（十一）针对“2015年至2020年专项资金管理制度欠完善，专项资金核算欠规范”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。对每笔专项资金明细拨款按来源及项目名称明细核算，按项目支出的性质和内容对照项目的预算内支出使用，增设二级至三级科目级别，反映项目建设的实际成本支出，以达到完成项目核算的要求。
（十二）针对“专项资金使用效率有待提升”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是2015年产业园扩能增效专项资金主要用于电白产业园区前期基础设施、反哺片区二期土地一级开发项目和园区道路科技一、三路项目建设，以及园区其他项目前期工程，项目已部分完成，切实发挥了专项资金效益。二是投入到茂名六韬珠宝创意产业有限公司污水处理项目及婚庆旅游项目的专项资金，现已将其中300万元投资到污水处理项目，计划注资婚庆旅游项目563.2万元，现已完成一半注资，将尽快完成全部注资入股各项工作。三是2018年专项资金主要用于波顿电子烟生产基地及香精香料产业园一期500亩土地基础设施配套建设项目（一期），该项目已开工建设。四是2019年专项资金主要用于反哺创业片区二期二批400亩土地基础设施配套建设项目，其子项目创业路续建项目正在稳步推进中。
（十三）针对“民主测评存在弄虚作假的情况”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是已按整改要求，完善2019年民主评议党员的结果和会议记录，做到结果和记录一致。二是今后做到严谨细致完成党员民主测评工作。
（十四）针对“党支部代替董事会行使公司决策”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是2021年7月6日已组织中层以上干部职工学习《公司法》，决定按法律要求由董事会会议研究公司重大事项，党支部会议主要任务是学习党的政治理论和党内法规等。二是2021年6月至11月已召开董事会（扩大）会议15次，邀请区纪委监委派驻纪检监察组领导列席会议，研究重大工程项目、专项资金使用等重大事项。
（十五）针对“部分党支部会议纪要没有相应的会议记录”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。重新整理党支部会议记录和纪要，将2019年2月14日、2019年6月12日、2019年7月4日、2019年9月19日、2019年12月30日五次会议记录内容补充完整，做到记录与纪要相符。
（十六）针对“党支部会议记录跟会议纪要存在内容不一致的情况”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。核对2020年11月21日和2021年1月27日、2月8日会议记录和纪要，已将遗漏的六项内容补充完整到会议记录本。
（十七）针对“选人用人工作不规范、不严格”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是组织综合办负责人事档案工作的同志参加2021年7月举办的全区档案业务培训班，加强档案管理实操水平。二是开展干部人事档案自查，相关人员已补齐欠缺的人事材料。三是公司全体干部职工的“三龄二历一身份”认定工作已完成，进一步规范干部档案管理。
（十八）针对“没有履行好工作职责，被区市场监督管理局处以行政罚款”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是我司已对相关人员进行严肃批评并进行业务培训。二是即知即改，已于2020年4月通过企业信用信息公示系统报送公示2018年度报告。
（十九）针对“经营管理不到位，全资子公司形同虚设”的问题
整改情况：积极整改中。已完成关于《电白区反哺创业片区二期实施物业管理方案》请示报告，呈区政府批复同意后开展相关经营工作。
（二十）针对“监事会实质性缺位，监督功能形同虚设”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。制定《电白产业园投资开发有限公司监事会制度》，监事会严格按照此制度落实监督任务，2021年6月份起已列席董事会会议15次，对公司的重大项目（波顿项目、创业路项目、园区基础设施项目等）进展和专项资金使用进行监督。
（二十一）针对“缺少董事会会议记录，无法反映会议决策过程”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。已安排综合办2名同志列席董事会会议并做好会议记录，今年以来已印发15期《董事会会议纪要》并执行相关决议。
（二十二）针对“普遍存在董事会会议纪要和决议不对应的情况”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是已按巡察反馈意见核查并完善董事会记录不全面或不对应的资料。二是今后按照整改要求完善董事会资料，并由专人负责董事会会议记录及资料管理工作。
（二十三）针对“工会管理能力有待提高”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是修改《茂名市电白产业园投资开发有限公司工会经费管理制度》并公布实施。二是组织工会人员学习财经制度，规范工会财务开支，以往发票已补签名。三是已按规定收缴工会会员会费。四是已认真撰写工会会议纪要。
（二十四）针对“违反资产管理规定，新购买固定资产没有登记入账”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。2021年8月份对2018年3月29日支付1227元购买的一个保险柜、2019年7月18日支付1600元购买的2个文件柜、2019年10月10日支付2250元购买的5个资料柜调账并重新入账固定资产。
（二十五）针对“财务报销手续有待完善”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。严格按照区委、区政府关于公务接待管理的要求，执行公函接待和审批制度，事前做好呈批手续关，事后把好接待审单关。做到每批任务有对方公函、领导呈批、接待清单，杜绝支出没有招待函的招待费。
（二十六）针对“日常开支未使用公务卡结算，还存在大量使用现金的现象”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。日常报账尽量使用银行转账方式，减少现金的使用，2021年7月以来已无大额现金使用情况。
（二十七）针对“对财务工作不够重视，账簿记录不完善”的问题
整改情况：已整改并长期坚持。一是对2018年总分类账进行补录。二是财务人员加强了财经制度的学习，做到严格按照财务管理规定执行，强化约束，筑牢防线，维护良好的财经秩序。
三、下一步工作和努力方向
下一步，我司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党章为根本遵循，把党的政治建设摆在首位，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以高度的政治责任感和历史使命感，继续把全面从严治党和党风廉政建设工作抓紧抓实抓具体，全面履行管党治党主体责任，及时研究分析新情况、新问题，巩固整改成果，防止问题反弹回潮。
（一）加强政治理论学习，狠抓党建工作。坚持党要管党、全面从严治党，严格落实党支部在党建工作的主体责任，切实做到认识到位、监督到位、把关到位、纪律到位、检查到位，始终坚持把党建工作放在首要位置，切实推动党建工作与业务工作同频共振。
（二）建立长效工作机制，巩固整改成果。把“当下改”与“长久立”结合起来，把推动巡察反馈意见的整改落实作为发现问题、整改提高、推动工作的契机，在落实好巡察反馈问题整改的基础上，全面检视原先制定的制度存在哪些突出问题，立足长远发展谋划一批行之有效的国有企业制度，有针对性地堵住已有制度的漏洞，真正做到“工作推进到哪里，制度管理就覆盖到哪里；问题出现在哪里，制度完善就覆盖到哪里”，真正使巡察整改转化成认识成果、实践成果、制度成果。同时，狠抓制度执行，坚决用制度管权管人管事、按规矩办事处事成事。
（三）强化督促检查，营造风清气正氛围。认真贯彻执行党的廉洁从政纪律，强化思想教育，不断加强对重点岗位、关键环节的监督检查，强化干部职工日常教育监督管理，营造风清气正的工作环境。切实做到领导意识到位、教育管理到位、执行纪律到位、检查问责到位，以整改聚正气，以整改促发展，全面确保高标准、高质量完成年度工作任务。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0668-5118180；邮政地址：广东省茂名市电白区水东街道迎宾大道70号六韬创意产业园2号楼三楼；电子邮箱：dbcyygs@163.com。
中共茂名市电白产业园投资开发有限公司支部
2021年12月22日
